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拖轮公司正式工(拖轮招聘轮机长)
来源:www.shuishangwuliu.com    时间:2022-10-26 21:10    点击:238   编辑:admin

1. 拖轮招聘轮机长

是a2驾驶证,

a2驾照的准驾车型为牵引车,可以牵引重型、中型全挂、半挂车。

a2驾照可以驾驶的其他车型有:b1(中型客车)、b2(大型货车)、c1(小型汽车)、c2(小型自动挡汽车)、c3(低速载货汽车)、c4(三轮汽车)、m(轮式自行机械车)。根据机动车驾驶证申领和使用规定,持有中国合法有效的a2驾驶证驾驶的全挂车和半挂车中,挂车总重量由其自身承受的称为全挂车;挂车总重量的一部分由牵引车承受的称为半挂车。

2. 港口拖轮招聘

江苏电力2022第二批校园招聘

发布时间: 2021-11-04

已截止

公司简介

国家能源集团江苏电力有限公司成立于2008年12月31日,注册地位于南京市鼓楼区集庆门大街272号2幢37F,法定代表人为李巍。经营范围包括电力、热力投资与资产管理;煤炭销售;电力技术服务和信息咨询及办公楼出租;(以下限取得许可证的分支机构经营)电力、热力生产、销售;发电运营;发电设备检修;发电固体废弃物销售;生活污泥处置;为船舶提供码头设施;货物装卸、仓储服务;港口拖轮、驳运服务;发电成套设备及其配件设备的销售。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)国家能源集团江苏电力有限公司对外投资11家公司。

招聘职位

光伏运检员

大学本科 | 光伏发电技术与应用,太阳能光热技术与应用

国家能源集团谏壁发电厂

江苏镇江 招聘人数:1 报名人数:1

报名截止日期:2021-11-15

化学运行

大学本科 | 电厂化学与环保技术

国家能源集团宿迁发电有限公司

江苏宿迁 招聘人数:1 报名人数:4

报名截止日期:2021-11-15

技术支持与服务

大学本科 | 计算机科学与技术,软件工程,电子与计算机工程,计算机信息管理,计算机系统与维护,软件技术

国能江苏能源销售有限公司

江苏南京 招聘人数:1 报名人数:21

报名截止日期:2021-11-15

教师

大学本科 | 电厂热能动力装置,火电厂集控运行,电厂热工自动化技术

国能徐州发电有限公司

江苏徐州 招聘人数:1 报名人数:2

报名截止日期:2021-11-15

机务检修

大学本科 | 发电厂及电力系统,电厂热能动力装置,火电厂集控运行,电厂化学与环保技术,热能与发电工程类其他专业

国能江苏电力工程技术有限公司

江苏镇江 招聘人数:4 报名人数:1

报名截止日期:2021-11-15

概预算管理

硕士研究生 | 技术经济及管理

国能江苏新能源科技开发有限公司

江苏南京 招聘人数:1 报名人数:22

报名截止日期:2021-11-15

法律事务

大学本科 | 司法助理,法律文秘,法律事务,法律实务类其他专业

国能江苏电力工程技术有限公司

江苏镇江 招聘人数:1 报名人数:18

报名截止日期:2021-11-15

热控检修

大学本科 | 发电厂及电力系统,电厂热工自动化技术,热能与发电工程类其他专业

国能江苏电力工程技术有限公司

江苏镇江 招聘人数:5 报名人数:2

报名截止日期:2021-11-15

热机运行

大学本科 | 电厂热能动力装置,火电厂集控运行

国家能源集团谏壁发电厂

江苏镇江 招聘人数:1 报名人数:2

报名截止日期:2021-11-15

电气检修

大学本科 | 电气工程及其自动化,电气工程与智能控制,电力系统及其自动化,电气类其他专业,自动化,电气自动化技术

国能江苏电力工程技术有限公司

江苏镇江 招聘人数:4 报名人数:6

报名截止日期:2021-11-15

3. 拖轮公司招聘总经理

泉州交发集团是国企。泉州交通发展集团有限责任公司(简称泉州交发集团)成立于2017年8月,公司注册资本金30亿元。集团现有分、子公司、控股公司等共123家(未计参股公司),其中权属一级企业10家,全资子公司40家,控股子公司32家,员工人数 10000 多人,其中党员 1200多人。

2019年,集团资产总额407亿元,净资产203亿元,全年实现营业收入33亿元,同口径利润总额1.27亿元,上交税收1.09亿元。

目前集团权属企业经营业务范围广泛,涉及交通基础设施建设、公路、隧道、桥梁、市政工程施工工程项目运营管理、工程咨询检测、港口货物装卸、货物仓储、公共拖轮服务、国内外船务和货运代理、港口机械等港口其他配套服务、道路客运、城市公交、出租车客运、汽车维修检测、汽车销售、交通职业培训、综合物流运输、商务酒店、房地产开发、油气品销售、交通信息科技开发、机场运营、空港物流等综合经营业务。

4. 拖轮大副招聘

有用

1. 证书等级进行优化:无限航区证书:大副、大管以上职务分为:3000GT/3000kw以上和500-3000GT和750-3000KW二种等级。

三副三管,二副二管的等级合并为:500GT及以上和750KW及以上。

沿海航区大副、大管以上职务分为:3000GT/3000kw以上、500-3000GT和750-3000KW以及不足500GT和不足750KW三种等级。

三副三管,二副二管的等级合并为:500GT及以上和750KW及以上和不足500GT和不足750KW。

2. 在拖轮任职的甲板部船员应与拖轮的功率相对应。

3. 适任证证书有效期增加三个月救济期,即在适任证到期后不超过三个月可以正常换证,如果超过三个月则需要进行抽考,模拟器培训和知识更新等相关项目。值得注意的是,如果船员在船一旦过期这三个月的救济期是不算作资历的,同时船员也不得继续担任适任证所载明之职务。

4. 到期换证资历上:换证前5年内12个月资历,其中无限航区船员不得少于6个月的无限航区资历。(6个月跑外+6个月跑内)同时,船长/轮机长担任大副/大管,二副/二管担任三副/三管的资历可以作为原适任证再有效的海上服务资历。

注意:大副/大管不得向下兼容低一级职务作为再有效的资历。

采用换证前“半年内三个月”换证的方式进行再有效换证时,该资历必须和适任证所记载范围相适应,即相应航区相应等级相应职务的资历才行。

5. 适任证到期签发新适任证,原适任证会注销。在船船员可能会有三个月的缓冲期。高水高机换发适任证后,原值班水手值班机工证书会进行注销。在船的船员可能会有三个月缓冲期。

6. 适任证书过期超过三个月以及5年以下的,应进行抽考(评估),模拟器培训,知识更新培训。

过期超过5年不足10年的,应进行抽考(理论+评估),模拟器培训,知识更新培训。

过期超过10年的,应进行抽考(理论+评估),模拟器培训,知识更新培训,并进行与适任证相符的相应航区等级见习三个月,并填写见习簿。

7. 适任考试可以在考试准考证签发之日起3年申请5次补考。逾期不通过考试,成绩全部失效。注意:三年5次补考,这里的理论和评估可以分别申请5次,每次申请补考不论申请几项都算作一次考试。

8.三副三管晋升二副二管由原来18个月缩减为12个月。

二副二管考3000GT/kw以上的大副大管,资历认定问题相对比较复杂:申请无限航区适任证书职务晋升所要求的海上服务资历至少有6个月是在无限航区的船舶上任职,其余时间可以在沿海航区的船舶上任职;申请晋升 3000 总吨及以上大副或者 3000 千瓦及以上大管轮的船员除满足上述资历要求外,5年内三副、二副或者三管轮、二管轮合计资历至少有12个月是在3000总吨及以上或者 3000 千瓦及以上的船舶上任职。

5. 港口拖轮轮机长招聘2020

1. 证书等级进行优化:无限航区证书:大副、大管以上职务分为:3000GT/3000kw以上和500-3000GT和750-3000KW二种等级。

三副三管,二副二管的等级合并为:500GT及以上和750KW及以上。

沿海航区大副、大管以上职务分为:3000GT/3000kw以上、500-3000GT和750-3000KW以及不足500GT和不足750KW三种等级。

三副三管,二副二管的等级合并为:500GT及以上和750KW及以上和不足500GT和不足750KW。

2. 在拖轮任职的甲板部船员应与拖轮的功率相对应。

3. 适任证证书有效期增加三个月救济期,即在适任证到期后不超过三个月可以正常换证,如果超过三个月则需要进行抽考,模拟器培训和知识更新等相关项目。值得注意的是,如果船员在船一旦过期这三个月的救济期是不算作资历的,同时船员也不得继续担任适任证所载明之职务。

4. 到期换证资历上:换证前5年内12个月资历,其中无限航区船员不得少于6个月的无限航区资历。(6个月跑外+6个月跑内)同时,船长/轮机长担任大副/大管,二副/二管担任三副/三管的资历可以作为原适任证再有效的海上服务资历。

注意:大副/大管不得向下兼容低一级职务作为再有效的资历。

采用换证前“半年内三个月”换证的方式进行再有效换证时,该资历必须和适任证所记载范围相适应,即相应航区相应等级相应职务的资历才行。

5. 适任证到期签发新适任证,原适任证会注销。在船船员可能会有三个月的缓冲期。高水高机换发适任证后,原值班水手值班机工证书会进行注销。在船的船员可能会有三个月缓冲期。

6. 适任证书过期超过三个月以及5年以下的,应进行抽考(评估),模拟器培训,知识更新培训。

过期超过5年不足10年的,应进行抽考(理论+评估),模拟器培训,知识更新培训。

过期超过10年的,应进行抽考(理论+评估),模拟器培训,知识更新培训,并进行与适任证相符的相应航区等级见习三个月,并填写见习簿。

7. 适任考试可以在考试准考证签发之日起3年申请5次补考。逾期不通过考试,成绩全部失效。注意:三年5次补考,这里的理论和评估可以分别申请5次,每次申请补考不论申请几项都算作一次考试。

8.三副三管晋升二副二管由原来18个月缩减为12个月。

二副二管考3000GT/kw以上的大副大管,资历认定问题相对比较复杂:申请无限航区适任证书职务晋升所要求的海上服务资历至少有6个月是在无限航区的船舶上任职,其余时间可以在沿海航区的船舶上任职;申请晋升 3000 总吨及以上大副或者 3000 千瓦及以上大管轮的船员除满足上述资历要求外,5年内三副、二副或者三管轮、二管轮合计资历至少有12个月是在3000总吨及以上或者 3000 千瓦及以上的船舶上任职。

简单以驾驶的分解一下:A二副需要任职满12个月

B跑外二副需要够6个月

C 3000总吨以上满12个月(三副二副资历)

以上三个条件都具备时可以考3000GT以上的大副(5年内的资历)。

9.船员在理论考试全部通过后即可进行见习开封上船实习,下船后完成未通过的评估项目后方可换证。

10. 三副通过适任证考试并通过“水手工艺”评估考试可以当做水手成绩。三管轮和值班机工,电子电气员和电子技工以此类推。

11. 非运输船资历在2020年11月1日后,不再等同于货船资历(驾驶方面的限制,轮机船员不受限制)。以非运输船为资历换证,船长和驾驶员的适任证会有限制标注为“非运输船”。非运输船资历可以视为申请运输船适任证的再有效资历。

运输船:客船,普通货船,液货船。

12.大副大管,船长轮机长见习三个月的资历要求是相应航区相应等级的船舶实习。

6. 拖轮轮机员招聘

其实船员都是一样的,只要有合适的证书,上船以后很快就能熟悉!拖轮船员以就近为原则,外地的船员一般不适合在拖轮上做。因为拖轮的工资相对较低,只有当地人因为家庭的关系,所以少赚一点也愿意。

7. 招聘拖轮高级船员

1,去参加海事局的招聘,每年海事局都会招聘一些船舶专业的人员进入。

2,到一些公估公司工作,也就是做监装监卸、起解租的油水鉴定等等。3,到一些船舶保险公司做船舶损坏鉴定,。4,进一些水尺检量单位,如CCIC之类,做水尺鉴定工作。5,到引航站做引水。6,到港务局或船厂做拖轮船员。7,到一些船员外派公司做文员。

8. 上海拖轮招聘轮机长

在长江口阴暗的拖轮差不多,不过这些大都是私人的拖轮,工作部稳定,年薪虽说会有这么多,不过工作时间不可能这么长的。

目前,沿海各大港口正规拖轮公司的轮机长(单指正式员工)年薪也就13万左右,而且不怎么好进入的。这两种拖轮的轮机长,前者工资高,但不稳定,后者工资低点,但很稳定,工作环境好、工作强度也不大。

9. 拖轮船长招聘

远洋船长有前途,而且也有钱途,一个远洋船长起码要经过十年以上的努力。才能够成为一名合格的远洋船长。船长是一条船舶最高领导者,而且收比普通职务4一5倍之多。经验丰富船长,由于熟悉远洋资质,就是上岸也很多职务任职,比如引航员,或者是船公司管理者。

10. 拖轮招聘信息

上海拖轮驾驶员平均工资¥6~7千/月

11. 轮机长最新招聘

说靠谱也行,说不靠谱也对。这得看他招的是在船上何恥务,靠谱的职务有大管轮,大付,轮机长,船长,这四个职务,轮机长与船长年薪还不止这些更高些年薪。但其它职务就没有这么多了,一名水手或机工税前大约年薪在13万左右,(我讲的是正规大公司用人薪金还是全球航线丿其它职务比这能高些16万到20万差不多